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Team Leader Data Engineering

80 - 100% 15-02-2023 135000.00 / YEAR CHF 16-01-2023 Bern, BE

Sie möchten Ihre Expertise im Bereich Data-Engineering gezielt in einer neuen beruflichen Herausforderung unter Beweis stellen? Sie suchen einen Partner für Ihren nächsten Karriereschritt, der nebst den nötigen Fachkenntnissen auch Zeit für Ihre Jobsuche mitbringt? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt!

Unsere Business Unit Digital Engineering bringt als spezialisierte Fachbereich der bruederlinpartnter - Gruppe jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem Digital Engineering Umfeld mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern schweizweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen!

Gestaltungsspielraum

  • Strategische Weiterentwicklung einer Datenplattform insbesondere im Kontext Multi-Cloud
  • Entwicklung von neuen Data/BI Services zusammen im Team und mit Kunden
  • Verantwortung und Sicherstellung eines effizienten und stabilen Betriebs nach ITSM
  • Personelle und finanzielle Führung
  • Einsatz- und Ressourcenplanung (Führungsspanne 8-15 Mitarbeiter)
  • Kalkulation von Business Cases und Definition der Projektanforderungen und deren Umfang inkl. Aufwandabschätzung
  • Laufende Weiterentwicklung von Ablaufprozessen (Automatisierungen und Optimierungen)

Kompetenzen

  • Erfolgreiches Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einem Finanzindustrie-/Beratungsumfeld
  • Sehr gute Kenntnisse in der Datenmodellierung, in SQL, Microsoft SQL, Server BI-Stack, sowie Azure Data Lake
  • Entwicklungserfahrung mit T-SQL, SSIS, SSAS (DAX), SSRS, Power BI
  • Know-How zu Best-Practices in BI Architekturen
  • Erfahrung mit Kernbankensystemen wie Finnova oder Avaloq von Vorteil
  • Vertraut in der Zusammenarbeit in einem agilen Team (Scrum, Kanban, Jira)
Dies ist genau das, was Sie als neue Herausforderung suchen? Bitte kontaktieren Sie uns – wir würden Sie gerne kennenlernen und Ihnen dabei mehr über Ihren nächsten Traum-Job erzählen! Wenn Sie weitere Fragen zur Stellenausschreibung haben, dann melden Sie sich direkt unter der Nummer: +41 41 520 01 30 oder per E-Mail an: jobs (-at-) bruederlinpartner.ch

Warum Sie mit uns Ihren nächsten Karriereschritt machen

Wir sind als KMU im Familienbesitz seit über 20 Jahren die spezialisierte Partnerin für die Besetzung von Fach- und Führungskräften. Die Firmengruppe ist in verschiedene Fachbereiche unterteilt und verfügt in jedem Segment über fundierte, fachliche Kompetenz. Wer sich bei uns bewirbt muss den Anspruch haben, einen nächsten Karriereschritt erreichen zu wollen.

Dass unsere Bewerber über die nötigen fachlichen Voraussetzungen für eine ausgeschriebene Position verfügen, setzen wir voraus. Durch diese sehr engmaschige Selektion schaffen wir die Möglichkeit, für unsere Kandidatinnen und Kandidaten mehr Zeit zu haben. Zeit für eine ausführliche Beratung und umfangreiche Betreuung.

Wir gestalten die Zukunft mit

Die Unternehmensgruppe verfügt über innovative Software-Tools, die unseren Kandidatinnen und Kandidaten eine hervorragende Marktübersicht bietet. Unser Anspruch ist es, für Sie den besten aktuell verfügbaren Job zu finden.

Wir wirtschätzen Vielfalt und begrüssen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter und Identität.

80 - 100% 135000.00 / YEAR CHF 16-01-2023 Zug, ZG
80 - 100% 135000.00 / YEAR CHF 14-01-2023 Altstetten, ZH
80 - 100% 135000.00 / YEAR CHF 10-01-2023 St. Gallen, SG
80 - 100% 135000.00 / YEAR CHF 02-01-2023 Basel, BS
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